Analista de Selección de Personal

Información del puesto

EmpresaAmedirh TALENTO

UbicaciónIrapuato, Gto.

Tipo de empleoMedio Tiempo

CategoríaRecursos humanos

Publicado21 de septiembre de 2026

Válida hasta15 de diciembre de 2026

Salario estimado
$9,000 – $12,000 MXN
brutos mensuales, según jornada y experiencia

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Apoya procesos de selección con impacto

Como Analista de Selección de Personal, apoyarás la operación diaria de proyectos de reclutamiento para empresas vinculadas con Amedirh TALENTO. Tu trabajo será clave para mantener una comunicación cercana con candidatos y entregar información confiable al equipo de selección.

Responsabilidades principales

  • Publicar y actualizar vacantes en los canales definidos para cada proyecto.
  • Revisar currículos y validar que los perfiles cumplan con los criterios iniciales.
  • Contactar candidatos por teléfono, correo o videollamada para explicarles el proceso.
  • Agendar entrevistas y mantener actualizada la información de seguimiento.
  • Apoyar la aplicación y coordinación de evaluaciones psicológicas o técnicas.
  • Solicitar información necesaria para verificaciones de experiencia y antecedentes.
  • Integrar avances y observaciones en reportes de candidatos.

Requisitos

  • Estudios en curso o concluidos en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín.
  • Experiencia inicial en reclutamiento, atención a candidatos o administración de procesos.
  • Buena redacción y facilidad para comunicarse con diferentes perfiles.
  • Organización para dar seguimiento simultáneo a varias vacantes.
  • Manejo básico de hojas de cálculo, correo electrónico y plataformas de videollamada.
  • Actitud de servicio, confidencialidad y atención al detalle.

Lo que ofrecemos

  • Jornada de medio tiempo compatible con otras actividades profesionales o académicas.
  • Experiencia práctica en reclutamiento, selección y vinculación laboral.
  • Participación en proyectos de contratación para empresas colaboradoras.
  • Desarrollo de habilidades en entrevistas, seguimiento y evaluación de candidatos.
  • Contacto con procesos de atracción de talento apoyados por herramientas digitales.

Contacto: [email protected]